這可是原始股，可不是上市后的普通股。

我可以明確的告訴大家，公司第一期會拿出9%的股份作為股池，獎勵技術人員。勝者一組，會分到更多的股權獎勵，公司上市後會擁有這些股份。

金允浩轉頭，凌厲的目光掃視眾人，語氣堅定道：「這是我的命令，就這麼辦。美方團隊人手欠缺，可以在本地招募，慢慢增加實力，賈尼負責協調。」

不僅朴一天這麼想，包括賈尼在內的其他人也是這麼猜測的。

不過金允浩此刻卻有了一份擔心：「你說SK崔家的崔信民會不會退出？」

想要在半年內套取10億美元，崔信民會成為關鍵人物。

公司還沒上市，第一期就拿出9%的股份作為獎勵，這也太不可思議了。

聽完金允浩的解釋，朴一天信服了，點頭認同。

「人才濟濟啊。」朴一天感嘆了一句，隨後身子一偏，對首位的金允浩低聲問道：「老大，你要怎麼安排這些人？」

還有，劃分兩個團隊，就會出現競爭，甚至會演變為內部矛盾。

金允浩神秘一笑，淡淡的回應道：「沒有以後！這家公司第二輪融資時就會結束！」

朴一天思考片刻，臉色大變：「老大，你可別胡來，SK可不是好招惹的。

朴一天回應道：「注資是肯定會！他不會為200萬美元丟了自己的面子。但以後還會不會注資，會不會為了公司發展考慮，這就難說了。」

成了！

自打你說出公司第一款主打產品是即時通訊軟體和*圖*書后，他們十分擔心。

看金允浩沒回應，朴一天主動猜測：「難道……你要玩無間道？」

美方激動，覺得這次加盟決定十分正確，他們就是為股份來的。

通過這次事件，他確認了，政治鬥爭中的算計完全可以用到商場中。

與4000萬注資相比，他更看重李健赫等人的身份和背後勢力。

這些人就是他今後的班底，是他打造頂級互聯網公司的基石。

競爭是公平的，就看你們各自的本事了。散會！」

很好！

眾人被金允浩這種誇張的股權獎勵刺|激到了，一個個化身成狼戰士，戰意滔天。

金允浩態度堅決，完全不聽人勸，語氣也很硬，聽得人很不舒服。

韓方激動，為了誘人的股份獎勵，他們拋去膽怯，決心跟美方一戰。

尤其是崔信民，更是胡咧咧，各種吹噓NateOn的強大，擾亂軍心。

金允浩話音一頓，簡短的客套完，開始直入主題：「下面介紹技術部組織結構。賈尼，擔任技術部部長，主管產品開發，協調內部分工。」

哪方最後取勝，還未可知！

金允浩在走廊中慢步，同時總結收穫，調整心情。

此項決定一出，所有人當場錯愕。

他朗聲道：「兩個團隊，共同研發同一種產品，哪個產品好，我們用哪個！

首輪融資4000萬美元，非常完美。

金允浩拍了拍朴一天肩膀：「他值10億美元，你穩住他就是了。」

「什麼！？」

以後合作中，會和圖書面臨各種挑戰，我們之間也會充滿各種矛盾。

朴一天和賈尼兩人當場震驚。

金允浩走出會議室后，再也抑制不住興奮，用了揮了揮拳頭。

主動面對麻煩和被動面對麻煩，有很大差別。

朴一天入戲很快，現在儼然將自己放在公司位置上考慮事情。

十幾位美國工程師都是賈尼邀請來的，美國長大的賈尼本身技術也過硬，尤其是他跟金允浩關係匪淺，由他擔任技術部部長一職，眾人毫無異議。

他們現在對我缺乏信任，無關大雅，我們有時間努力，贏得他們的信任。

金允浩敲了敲桌子，安靜下來后，他開口道：「在座各位今後就是本公司的技術骨幹成員了，希望大家共同努力，創造一番耀眼的成績。」

可偏偏，金允浩就不按常理出牌。

……

金允浩淡淡道：「既然如此，那就沒什麼擔心的。」

朴一天點了點頭。

這是好事！

朴一天一屁股坐下，有氣無力道：「老大，你就別玩我了，一口氣說出你心中的計劃吧，否則我這心臟真是受不了。」

他現在對經營公司並在半年內套取10億美元現金，信心十足。

朴一天搖了搖頭：「不會！這些公子哥十分好面子，說出去的話，肯定兌現，簽訂合同時，我敢保證這些人如數注資。」

可現在將他們分開，不是主動丟掉這個提升實力的大好機會么？

在應對困難的過程中，他們對我的信任至關重要。

兩次見面，三次交談：酒吧、機場和-圖-書、會議室，每一次見面交談，他都精心設計，反覆思量，利用身邊一切可以利用的資源，最終達成目的。

看朴一天不解依舊滿臉憂慮，金允浩眼神示意，跟朴一天來到走廊角落。

「WHAT？！」

身後，朴一天追了出來，大喊：「老大！」

對於算計和反算計，金允浩熟悉的不能再熟悉。

朴一天憋了一肚子話，不等坐下就立即發問：「老大，你搞什麼鬼？哪有這麼獎勵技術人員的。現在就拿出9%的原始股，以後要怎麼辦？」

我給你們提供了競爭平台，今後就看你們各自的本事了。

金允浩語氣平緩的用雙語介紹道：「技術部暫時分為兩個組：美國工程師組成一組，韓國技術人員組成一組，各組負責人由各組組員共同推選。」

所有人臉上都浮現出濃濃的不解。

股權獎勵一出，現場立即炸鍋。

以前，金允浩之所以那麼慎重和苦惱，是因為擔心自己缺少經商能力。

一切跡象都在表明，金允浩要大幹一場。

競爭的勝者，會有豐富的股權獎勵。

有了公司這個紐帶，他們就有共同利益，會自然而然的成為盟友。

看到金允浩這種剛愎自用的態度，眾人心中不愉，充滿了擔心。

第一項認命，眾人認為理所當然。

如果我們公司是大企業，精英雲集，那麼劃分兩個團隊，相互競爭相互提高，是好選擇。可現在我們剛起步，根本就不適合這種劃分方式。」

……

可現在，他建立了自信，並找和-圖-書到了自己的經商方式——算計。

他走到金允浩身邊，滿臉擔憂的低聲道：「老大，情況有些不太樂觀。

金允浩轉頭眸了眼朴一天，問道：「理由都說完了？」

甚至連韓國技術人員也這麼想，他們佩服美國工程師，也甘願當下手。

朴一天好心提醒道：「老大，如此劃分，恐怕不利於整合技術優勢，也不利於內部團結。

……

看看到底是美方優秀，還是韓方優秀。

算計，在政治鬥爭和商戰中，一樣適用。

朴一天詫異：「這是為什麼？他們崔家的SK電訊經營的NateOn可是我們的強大對手。讓他了解公司情況，這不等於在公司中安插了間諜？」

有此心情的，還有朴一天。

金允浩詳細解釋：「一開始我故意不說主打產品，是不想為融資增添麻煩。

不得不承認，這些美國來的工程師有技術優勢。

看金允浩風輕雲淡的模樣，朴一天心中稍安，但是那份擔心仍在。

將美韓雙方技術人員混合，能帶動韓方的實力，可以更快形成戰鬥力。

金允浩笑著反問：「對公司以後發展不利？這麼說不影響現在入股？」

可現在他卻說，第二輪融資時公司就會結束。

金允浩高深莫測的笑了笑，卻沒說話。

如此獎勵規模，前所未見！

金允浩離開會議室后，朴一天和賈尼立即追出來。

這是什麼玩法？

這怎麼不讓人震驚。

來到第二個會議室，看著眼前幾十位技術人員，金允浩豪情萬丈。

劃分兩個團隊，各和*圖*書自為營？

至此，金允浩的初步目的可以說完全達成了。

議論，不解，困惑等情緒出現在第二項決定上。

你要是敢用崔信民玩無間道的把戲，坑SK集團，他們會生吞了你。」

雖然很累，但是那份成就感卻是巨大的，同時還有巨大喜悅。

朴一天猜測，金允浩會以美國技術人員為骨幹，讓韓國技術人員輔助，組成一個龐大的美韓混合技術部。就是協調起來有些麻煩，需要慎重對待。

看兩人滿臉擔憂，金允浩找了一個小會議室，坐下來談。

他已經放棄了猜測金允浩的想法，因為實在他媽太難猜了。

金允浩沒在這個問題多做解釋：「走吧，去開下個會。」

金允浩前所未有的嚴肅道：「交給你個任務，不論用什麼辦法，穩住崔信民這個人，不能讓他退出，要讓他對公司上心，主動了解公司的情況。」

一次次完成不可能的任務，讓他們逐漸信任我，最後擰成一股力量，應對更大的挑戰，最後將公司發展壯大。這樣不很好么？」

雖然因此付出40%的股份，但金允浩覺得物超所值。

嗡！

可很快，金允浩就用另一種方式，化解了眾人的不滿。

如此下去，我怕他們會動搖，對公司以後發展不利。」

現在揭開謎底，告知他們我們要挑戰強大的NateOn，他們會畏縮，甚至會不信任我，不信任我的經營眼光和經營能力。

所以，為了各自利益考慮，希望你們竭盡所能。

這種劃分方式，完全不利於內部團結啊。