韓依依道：「我在基層工作過，不管是美芳廠，還是蜂花廠，很多中高層管理人員，雖然知道有老闆的存在，但他們更敬畏的是人力資源部的江總，對他們來說，江總才是能決定他們升降去留，掌握他們生殺大權的裁決者。」
楊飛眼神一厲。
智者千慮，必有一失！
楊飛和她握了握手。
韓依依道：「我知道厲害，不過，外面的兩個秘書，應該是看過這份建議書了。」
「謝謝老闆。」韓依依起身，伸出手。
楊飛心裏活泛起來，但臉上卻是不動聲色，說道：「依你之見，我現在應該怎麼辦？」
韓依依道：「老闆，現在是最佳時機。競爭對手沒有對我們發起猛攻。而我們旗下，也沒有上市公司，就算出現再大的動蕩，影響也會很快消除。我覺得，如果你一定要留下人力資源部，那可以先考慮，將江總調換一個崗位。」
現在的江晚霞，隱隱有成為美麗集團宰相的意思？
楊飛道：「無妨，她們是信得過的人。」
韓依依道：「老闆，當斷不斷，ｗｗｗ•heｔubook.ｃoｍ.com反受其亂。人力資源部，真的可有可無。不信的話，你可以問問魏總他們，我不知道他們的廠子怎麼樣，反正我待過的這兩家工廠，江總的影響力無處不在。我潛意識裡覺得，這是一個極其危險的信號。」
韓依依笑道：「老闆，你要是真覺得我辛苦，有空就請我跳次舞吧？」
韓依依道：「不可否認，在七年前，高校還沒有擴招，私企很難招到高端人才的時候，人才資源部有一定存在的意義，但我仍然覺得，就算不成立這個部門，也一樣可以完成人才的積累。」
楊飛笑道：「這一向你籌建美麗家化，辛苦韓總了。好好努力，我看好你。」
楊飛道：「此事，就到此為止，你不要對別人談及。知道了嗎？」
楊飛手撐著下巴，看著她，示意她說下去。
韓依依道：「每個分廠、每家分公司，都有自己的實際情況，可以說，每家工廠的情況都是不一樣的。只有這家工廠的老總，才知道自己最需要什麼樣的人https://m.hetubook.com.com才。如果把人事大權下放到分廠，那麼，老總們就能擇能聘用，而不是只能問總部要人才，或是由總部進行任用。」
時間越久，隱患越大，而他對江晚霞的依賴也越大。
說撤就給撤了？
他于江晚霞，甚至還不如陳沫和寧馨之間走得親近。
楊飛忍不住輕輕一笑：「以前沒覺得你這麼能抬杠啊。」
在楊飛的管理理念中，對人才的管控，實行的是金字塔形的管理。
尤其是近兩年，高校擴招之後，集團招聘了大量高端人才，也充實到了企業的各個部門。
韓依依道：「沒有人力資源部，集團就不能招到優秀的人才了嗎？」
韓依依道：「我不知道你和江總是什麼關係？如果你們很親密，親密到你可以無條件的信任她，那問題當然要小得多。如果她只是你的一個手下，你不覺得，你賦予她太大的許可權了嗎？你就真的不害怕，有朝一日，她如果被人挖走，集團會不會被她帶走一大片人才？」
楊飛沉聲說道：「我m•hｅtubｏok.cｏｍ.ｃｏm很欣賞有個性的人，也欣賞肯動腦子思想的人。不管你出於什麼原因，想讓我撤消人力資源部，最起碼你思考了，所以，你只管說出你的想法，我有則改之、無則加勉。」
如果真如韓依依所言，江晚霞對集團不忠誠的話，那後果的確不堪設想。
楊飛沉著的道：「謝謝你給的建議，我覺得很有啟發性。嗯，我會認真考慮的。」
而中層管理人員，大都由人力資源部招聘、培訓和合理分配。
楊飛也想過，要把江晚霞換下來，只是一時之間，他手邊並沒有稱手的人才。
楊飛是最頂端的，他主要管理分廠副總以上的人才，這部分人才的任免，都是由他決定的。
楊飛呵呵一笑：「將江總調換崗位？和你換怎麼樣？」
楊飛不由得坐端正了一些，臉色也變得嚴肅起來。
韓依依道：「集團現在發展壯大了，高校也擴招了，我們再招聘人才，已不像以前那麼困難。我覺得可以取消人力資源部門，至於江總等人，可以當做HR專員使用。削弱她的權力，或者，直接將hetubook.com.com她換一個部門，斬斷她和中高層人才的紐帶。」
楊飛沉吟未決。
歷史上的宰相，為什麼能一手遮天？一人之下，萬人之上？
韓依依微微彎腰，說道：「謝謝老闆對我的信任。我想，當初你成立人力資源部，無非是出於兩個原因，一是對人才的重視，二是想把人事大權握在手裡。」
楊飛和江晚霞之間的關係，並沒有韓依依想象的那麼親密。
楊飛蹙了蹙眉頭。
韓依依的話，有如一記悶雷，將楊飛給打醒了。
韓依依道：「我想也是的，不然怎麼能當你的秘書呢？」
就因為滿朝文武，儘是宰相門生！
韓依依道：「我有自知之明，我沒有這個能耐。」
一個這麼大的部門，可以說是牽一髮而動全身啊！
更要命的是，江晚霞還是曾經的敵人——錢軍的親戚！
韓依依繼續侃侃而談：「不管人力資源部存不存在，每家分廠都有自己的人事部門，這是無法撤消的。既然如此，老闆你又何必多養一個人力資源部？你想實現的是金字塔人才管理，但你卻把人力資源部單獨放在金m.hetubook.com.com字塔外部，形成一個小集團了。」
萬一引發大的反彈？
以及任何不可控因素？
楊飛深深的看她一眼，應承道：「這個可以有。你是我擁有過的最好的舞伴，沒有之一。」
楊飛的俊眉，微微一軒，說道：「你知不知道，在七年前，我們私營企業想招到大學生，是一件多麼困難的事情嗎？別說七年前了，便是四年前，96年的時候，我們的人事專員，帶著企業宣傳資料，到高校招人，那些大學生，對著電腦玩紅警，看都不看我們一眼。」
如果江晚霞如蘇桐這樣，和楊飛關係密切的話，可能就沒這麼多事了。
韓依依溫柔的一笑：「我也是。」
韓依依道：「我們賣產品，知道要盡量減少中間商，可是，我們在人才的任用上，為什麼卻要多一道程序呢？你害怕分廠的老總擁兵自重？難道你就不怕人力資源部一枝獨秀嗎？」
可是，楊飛和江晚霞之間，純粹只是上下級的關係，連親密的朋友都算不上。
楊飛怵然心驚。
楊飛道：「人才是企業的根本！人力資源部為集團招聘了大量的優秀人才。」