第469章 宇文飛看中的男人

呂奇這邊安排好工作后,宇文飛又扭頭看向李鑫。
「對,就是他!可以說,接下來臉譜網會面臨不止一輪的融資,這個CEO人選必須在VC行業有著廣泛的人脈和影響力,才能幫我們拿到一個好價錢。在國內,我看來看去,也就蔡聰信能讓我看上眼。」宇文飛坦誠地說道。
之所以說一個月,那是他預留了產品完善的時間,一個月後,他有信心拿出來一個讓宇文飛滿意的產品。
所以,當小馬的QQ軟體想賣30萬人民幣都沒有人要,老馬帶著十八羅漢躋身民宅打地鋪時,億唐就拿到了五千萬美金的投資,租著最頂級的寫字樓,給員工開著全行業最高的薪水,樓頂上的BBQ日夜不停……
除了唐總的故事講得很動聽外,最主要的就是他那幫子高管啊,每一個都有讓人驚艷的履歷和學歷,動輒都是常春藤名校的MBA或者博士。
她現在負責星科技和臉譜網的人事行政部,算是公m.hetubook.com.com司的「大內主管」。
「你的團隊,現在工作應該比較輕鬆了吧,微信也打磨得差不多了。」
臨時招聘,臨時組建項目組,再加上團隊磨合時間,那浪費的時間可就長了,現在呢,直接拉起來項目組就可以開工。
王經理苦笑著回答道:「飛總您的要求有點高,獵頭公司在過年前確實也提交了幾個候選人的資料,我這邊看過之後,基本不符合你的要求,直接給回絕了。現在,我讓他們繼續在找。」
王經理連忙問道:「哪個?」
老馬小馬的那些草台班子壓根和億唐沒法比的。
宇文飛點點頭。
從星科技成立后,公司就沒有停止過招聘,各種技術人員,前台後台工程師,框架、結構工程師,可以說是來者不拒。
自從微信那邊開發出來后,也在公司內部試用很長一段時間了,軟體的各個功能基本都完善了,但是宇文飛就是不讓上線。
和-圖-書尤其是,馬上臉譜網就要開始融資了,說真的,如果CEO是艾菲這麼個大二輟學小女生的話,估計公司估值至少要下降二十億!
郵箱本來也不難開發,如果不是宇文飛對用戶體驗要求很高的話,以李鑫團隊的技術能力,一周就能拿出來。
「蔡總?阿里的?」
原來是這個啊,李鑫沒有猶豫,乾脆地說道:「沒問題!給我一個月時間,就能拿出來。」
再後來的兩千萬美金、八千萬美金……
這麼多技術人員,工資支出非常大,對公司財務壓力不小。
「郵箱!開發一個郵箱產品吧,要求和微信一樣,好用!美觀!穩定!」宇文飛笑著說道。
但是,多了一個牛人CEO,還能讓公司估值多個起碼百分之十,這種事,傻子才不做呢。
王經理是臉譜網剝離出星科技時招聘的,也是資深HR了,三十多歲的知性美女,有過外資五百強企業的多年工作經驗。
李鑫心中一喜,這和_圖_書應該是有自己的任務了。
做互聯網的,肯定都聽說過阿里巴巴老馬和蔡總的故事。
如果沒有這麼多成熟的技術人員,宇文飛憑什麼敢一口氣上馬四個大項目!
可以說,當時的億唐,擁有著國內互聯網行業的最頂尖的人才團隊!
也就是得到了蔡聰信的加盟,阿里才拉到了第一筆大額風投五百萬美金。
但是,蔡聰信對阿里巴巴來說太重要了,而且他在阿里那邊也有著不少的股份,怎麼可能挖的過來呢。
還是拿魔都互聯網行業的老前輩億唐舉例,為什麼當初億唐剛籌備,就能拿到別的公司想都不敢想的五千萬美金投資。
辦公室內,幾個人同時驚呼道。
接下來宇文飛有太多事情要做了,他必須幫臉譜網找到一位合適的CEO人選,這樣自己才可以脫身去做別的。
這個事情,是年前就安排了下去,委託了獵頭公司尋找合適人選。
「不忙了,很輕鬆,有什麼任務飛總你就安排吧!」李鑫https://www•hetubook.com.com拍著胸脯說道。
以後臉譜網的核心就是以他為首,CEO負責統籌全局,呂奇負責技術,艾菲負責運營。
這不是開玩笑!
臉譜網想要拿個好的估值,宇文飛還是要為臉譜網包裝一下,最起碼在CEO這個位置上,要有一個拿得出手的人選。
艾菲很有靈性,做事也有衝勁,但是,在公司整體管理和戰略規劃上,還欠缺一些東西。
「阿里巴巴的蔡總!」宇文飛乾脆地回答道。
但是,那些人招進來后,通過一段時間的磨合,現在都是現成的戰鬥力。
新項目的事情安排好了,接下來,宇文飛轉向人事行政部的王經理。
VC,尤其是外資VC,特別特別看重公司核心管理層的資歷。
「王經理,臉譜網的CEO人選有消息了嗎?」宇文飛問道。
……
宇文飛皺起眉頭,想了一下說道:「其實……有個人可以考慮讓獵頭公司去挖一下試試。」
「啊?」
當然,就算沒有一個厲害的CEO和-圖-書,臉譜網的估值也低不了,畢竟用戶註冊數量和網站的影響力在那擺著呢。
雖然艾菲這一段時間表現很驚艷,但是宇文飛認為她還需要再鍛煉鍛煉,掌控一家大公司可不是那麼簡單的。
每次找他,宇文飛都是說要繼續打磨產品,問題是自己團隊人數也不少,七八十個技術精英,天天打磨產品,感覺都快要把微信打磨出「包漿」了啊……
他本人做董事長,負責臉譜網的戰略規劃是沒問題的,但是公司的日常事務管理肯定沒那麼多時間和精力,確實也需要一個CEO來統管公司內部事宜。
……
這就是公司技術力量強大的好處了。
可以說全部是蔡聰信通過他的人脈牽的頭,然後才有後面的故事。
現在公司一千八百多人,光是純技術人員,就高達一千二左右。
「挖他?!」
當時公司內部還有人不理解,問過宇文飛為什麼要招這麼多的人,因為臉譜網上線后,只做功能完善和網站維護的話,確實不需要那麼多人。
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