正如老人說的那樣，他得考慮到葛靈玥的想法，不能讓暢享科技的老人覺得他去是為了奪權的。
這的確是最困擾路青雲的事情。
尷尬過後，餘興偉止住了笑聲，一本正經地說道：「雖然我要走了，但跟暢享科技那邊的合作還在，你對現在的工作有什麼想法沒有？如果有的話現在可以跟我說，趁著我還在位置上，可以幫你調個崗位什麼的。畢竟我現在要去暢享科技了，以後在來為華談生意，咱們就是敵對上方，作為老朋友，我覺得你可能也不太想要跟我搞對立什麼的。當然，不管什麼崗位，職級不變！」
尤其是餘興偉的副手們。
「謝謝余總！」
如果可以他還是喜歡安靜的敲代碼。
現在他被安排在了比較重要的工作崗位上，不過一般而言，他負責的事情很少需要直接向餘興偉彙報。
餘興偉目光從下屬臉上掃過，心裏暗暗嘆了口氣，最後說道：「行了，你們都去忙吧，不要因為我的辭職耽誤了工作。對了，今天都早點下班，我請大家吃飯，感謝眾位對我工作的支持。」
「老路啊，跟你說個事情，我今天就要離職了。」餘興偉思來想去，乾脆還是開門見山地說道。
那可是一筆很大的數字，大老闆補償他的，他可不打算放棄了。
明明是靠自己的努力跟本事吃飯，卻還要看別人的眼色，人家一旦斷供，這邊就要歇菜的感覺誰都不會感覺太好受。顯然，老人把段時間內改變現狀的希望放到了暢享科技這家新興科技公司身上。
這一幕落在餘興偉眼裡到是毫無由來的起了些捉狹的心思，不由得逗趣道：「是這樣的，大老闆判斷出現在暢享科技必然是最缺人的時候，不管是缺高管這麼簡單，最缺的還是比較穩定的中層管理人員。而且還給了我十個名額，只要對方同意就能跟我一起帶到暢享科技去。不如我明天跟你家那位準女婿見面和*圖*書的時候提一句，你跟我一起過去？」
現在這傢伙要跳槽到暢享科技那邊，竟然就想著在離開前把自己的崗位給調整了，這讓路青雲只感覺又好氣又好笑，當然更佩服餘興偉的專業素養。
如果不是暢享科技想辦法化解了這一難題，現在雖然有腦機晶元，但是為華甚至沒法使用。
……
關於路余馨的事迹，餘興偉也是了解過一些的。
所以他也沒有在多說廢話，而是在被大老闆教訓了一通后，立刻選擇辭別大老闆，然後抓緊時間去交接他手頭的事情。
即便跟王宇飛各方面都談的很好，他也不準備帶身邊這些副手過去。
又或者到了大老闆那個層次掌握的信息比他要更多更全面，所以做了這個判斷。
畢竟是呆了十多年的城市，突然就被丟出去迎接新的挑戰，這還真是人生處處有驚喜啊！
雖然知道路青雲大概率也是開玩笑的，但架不住這貨跟未來的老闆是一家人啊。
一方面職位比較好安排，也有助於他能快速摸清楚暢享科技現在的底子到底多厚。
將下階段的工作安排好后，餘興偉專門又找了路青雲到自己的辦公室里。
畢竟是工作了二十多年的地方，突然就要離開，甚至沒有給他太多醞釀情緒的準備跟時間，心情還是略有些抑鬱的。
他當然知道餘興偉為什麼把自己安排在現在的崗位上。
現在突然聽到餘興偉要走，當然還是很意外。
「行，那就不耽誤你了老路，去忙吧。」
「怎麼突然就要離職了？跳槽？」路青雲問道。
昨天加完班餘興偉還請一幫兄弟們吃了飯，飯局上布置了下階段的任務，今天突然就要跳槽了？
路青雲驚訝的看著餘興偉，這傢伙還真是夠豪橫啊！
瞧著事兒鬧的，還好他跟路青雲的關係不錯。話說新老闆看在他一路提拔其准岳父的面子上，應該也要對他禮遇有加啊！
wｗｗ.hetubｏoｋ•com.ｃoｍ沒辦法，想到像路青雲這麼低調古板的人到自己女婿的公司去上班，他就毫無由來的想笑。
到不是怕一朝天子一朝臣，路青雲很清楚只要為華還在跟暢享科技合作，不管部門換了誰來領導，只要不是腦殘大半不會刻意為難他。
……
比如之前英特爾跟AMD聯合朝著華芯智造砍去那一刀。
雖然他也知道他能在為華升到現在的地位，最本質的原因還是在於自己女兒的那位男朋友。但在為華的升遷都是餘興偉操作的，心裏多少還是很感激的。
所以此時路青雲表達出的感情到是做純粹的，沒啥利益糾葛。
畢竟他現在的職級已經被餘興偉提到了21B，如果轉崗的話，起碼也要是個部門小負責人。
畢竟這在集團內部也是個新產業，而且大部分的工作都有幾個副手，所以在召開了一個短會之後，在副手中選擇了一個主要負責人，便算是交接完畢。
剛剛開闢出來的市場便會遭遇無貨可賣的困境。
而現在為華也遇到了很多問題，5G的基建在國外推廣難度越來越大，當矽谷跟以矽谷為中心聚合的力量聯合起來，能帶來的能量太大，能影響的層次也太高。
而他現在的副手放在集團內也屬於高管行列，跟著他去了暢享科技不給個高管的位置不合適，而他去了還讓自己的嫡系佔據太多高管位置也不合適，更別提這邊的工作還是要有人繼續推進，所以人手方面，餘興偉決定挑選一些中層管理去比較好。
這一笑倒也讓剛剛升起的離別愁緒消散了許多。
而此時正在開會的部門高管都是懵逼的。
接著就是安排路青雲調崗的事情。
所以這時候突然離職就真的讓人迷惑了。
這個世界真特么的太瘋狂了！
意外過後便是疑惑，餘興偉的年紀跟比他大不了多少，這個時候顯然不可能是退休，而到了餘興偉這個層次，https://m.hetubook.com.com只要不犯什麼天怒人怨的大錯，自然也不可能突然就給裁掉了。
解決好了路青雲的問題，餘興偉長出了口氣。
「別！千萬別！」路青雲下意識地說道。
這還涉及到他離職股份的補償。
就算給當時的他十個科幻作家的想象力，他也絕對不會想到那個笑容分外青澀的年輕人竟然會在短短几個月後成為他的大老闆，給他發工資！
總之他主動不能在為華繼續呆下去了。
當然，不舍還是有的，畢竟還有另外一種可能，比如另外派一位高級副總裁來接替餘興偉的工作。
「沒事，公司這麼大，回頭我跟售後那邊說說，你的水平在那裡完全沒有問題。還是享受現有的職級待遇。我走之前會幫你把這件事辦妥。你等調令就行了。」
關鍵點在於站著，不需要看人臉色的站著。
「哈哈哈……」餘興偉再也崩住，忍不住笑了出來。
之前是跟王宇飛直接溝通，他這個岳父好說話。
「如果可以的話，我到的確想要轉崗到一個只需要做編碼的崗位，比較適合我的性格。不過我現在的職級轉崗會比較麻煩吧？」路青雲仔細思考之後開口道。
現在主要是跟暢享科技技術部門、操作系統部門以及業務部門溝通，尤其是暢享科技的業務部門，在眼前這位老總級人物慾蓋彌彰的操作下，暢享科技不少技術跟業務骨幹都已經知道他是路余馨的父親。
雖然成功之後很可能會背棄自己的信仰，但在努力的過程中，信仰往往是其最重要的精神支柱。
「啊？」路青雲愣了愣，心情瞬間感覺挺複雜的。
好在他平時就像個吉祥物，不會過多的參与各種商務性談判，不過有他出面尋求暢享科技那麼技術幫助，或者要一些技術參數的時候多少會方便很多。
但是最近科技界愈來愈激化的矛盾足以說明眼前這位老人大高瞻遠矚。
接下來就是按部就班的打了hetubook.com.com一份辭職報告。
好吧，這在之前多少讓路青雲感覺很尷尬。
「哈哈，的確是跳槽，老路啊，你那位準女婿今天打電話給我，想把我挖到暢享科技去做副總裁。還直接跟大老闆通話，把大老闆說服了，我想反對都不行。換句話說你的准女婿可能從明天開始就要成我新的大老闆了，意不意外？」餘興偉面色古怪地說道。
當然在世界一體化的大背景下，這種想法多少有些不合時宜。
當然，這裏說的信仰並不一定是很具體的東西，神仙、妖怪、主義甚至人，都可以。所以信仰可以是高緯度的，也可以是低緯度的。
這麼一個人精一樣的女人，真要被路余馨記恨上了，多少是個麻煩。
太突然了，完全沒有一點點準備。
如果真犯了什麼天怒人怨的事，他就算消息在封閉也不可能不知道。
畢竟為華即便放到世界範圍也是數一數二的平台，而且餘興偉已經用十幾二十年在這裏證明了自己的能力，就算要跳槽能容得下這尊大神的地方也不多啊。
即便為難也無所謂，他現在跟公司簽的合同非常優厚，即便他提出辭職，也會有足夠的補償，養老是半點問題沒有。選擇在為華繼續工作，主要還是不在這裏做了不知道幹些什麼。
那天聊天的時候隨便聊上一句，被他家閨女記恨上了多不好。
看到餘興偉笑到前俯後仰的樣子，當然也明白了餘興偉剛才那番話也就是開個玩笑。不由得大感尷尬。冷冷的瞥了這位高管一眼，說道：「別笑了，余總，不然等你關係轉過去了，我天天說你壞話。」
人往高處走，總不能去個比為華還差的地方吧。
「那就謝謝余總了！」
為華的晉陞難度很大，但晉陞邏輯很簡單，只要能完美的完成工作，有做出成績的能力就夠了。
就算想幫閨女帶孩子，那也還得等些年。
不過沉吟了片刻之後，路青雲還真不有調個崗的想法。
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功的人，除了需要勤奮、努力、甚至運氣之外，往往還需要信仰。
餘興偉不由自主的想到了大半年前他跟高德元一起去星城，第一次見到王宇飛時的情景。
現在餘興偉的主要任務還是協調腦機晶元跟公司產品的融入問題，工作上需要交接的內容並不多。
顯然這位新老闆的准岳父此時心情想必也頗為混亂。似乎是想要說點什麼，但是又不知道該如何表述。
當然，餘興偉的離開對他們來說也不完全是壞事情。
比如不久前為華就經歷了台島積電的斷供7nm腦機晶元的事件。
在餘興偉看來，老闆的信仰大概就是站著還能把為華做成世界上最成功的企業。
「咳咳……」這就尷尬了。
雖然人要走了，但是面子畢竟還有，兩個電話下來，便敲定了了路青雲接下來的去處。
雖然現在為華很成功，但還沒達到這種層次。
做完所有這些事，餘興偉突然坐在辦公室里看著自己的辦公桌發起呆來。
就在餘興偉腦子裡想著些不太著調的事情時，路青雲震驚的微微半張著嘴巴。
也不知道大老闆知道這次談話會是種什麼感覺。
不過現在看來這種可能性似乎不大。
「好！」
「哈哈，都是一家人說謝謝就見外了！以後在京城了，我們再見面的機會多得是。對了，今天晚上我請大家吃飯，你也記得來啊！」
這屬於還沒離開老東家就開始為新東家算計了。
「玩笑，玩笑。」
這位還沒得到消息的中年男人顯然頗為意外。
畢竟一個高級副總裁離職，意味著空出一個位置，而他們是最有希望接替的人選。
畢竟在這裏當吉祥物並不是他非常喜歡的工作。
當然這個時候路青雲還不知道大老闆的態度其實就是如此徹底。
但他的性格不太喜歡跟人交流，更不擅長管理，很難找到合適的崗位。
雖然說離職是大老闆要求的，但是該走的程序還是要走。
這麼想想，的確是有些尷尬了。