第五十一章 一些變化

一來一回,就相當於魯省賺了60億。
被分配到一片新開發區,他和另外幾個老環衛工,正頂著大太陽,清掃著路邊的邊邊角角,這些都是自動清掃車沒有辦法清掃的區域。
吃了一大半,他有些奇怪地問道:「老叔,看來環衛工也不差,感覺待遇挺好的。」
但是對於燧人公司,卻存在一定的影響。
隨著時間臨近十月,儘管由於次貸危機的影響,國內正在討論出台經濟刺|激方案,只是這種事情,終究很難直接反應在平民百姓的日常中。
老環衛工別了他一眼:「你個瓜娃子懂個屁,別身在福中不知福,去隔壁區試一試,你就知道了。」
但是工作時間仍然按十小時計算,超出法定的那兩個小時,按照1.5倍工資計算。
發現其中三個滿了,拿出公司統一發的手機,打開一個專門的軟體,找到一個對應區域和垃圾桶的編號,給其中三個垃圾桶勾選,然後按綠色的確定鍵。
只是為了保證水務公司不出問題,才要管理水務公司,確保水務公司同樣可以盈利。和_圖_書
而子公司海陸有機肥,同樣打開了潮汕地區的有機肥市場,平均每天出售上百噸有機肥,九月份總營業額有342萬。
「大牛,去看一下垃圾桶。」一個老環衛工喊道。
「五號餐和六號餐。」
在城鄉結合部長大的李大牛,由於沒有一技之長,只能硬著頭皮,在這個月應聘了藍色時代的環衛工。
比如合作期限、管理許可權、官方回購之類,這種專業的事情,自然要由林百傑他們去弄。
李大牛自己拿了一份五號餐,和一瓶冰鎮酸梅湯,另外兩個老環衛工則拿了六號餐,以及冰鎮檸檬水、冰鎮西瓜汁。
他和鮀城的林百傑通了幾次電話,溝通了和魯省合作的事情,林百傑對於他提出的合作方案,補充了一些意見。
來到一處陰涼的大樹下,看了看三人共同管理的一輛大三輪車,他們便開始吃飯。
這是一份雙贏的方案,或許真正受損的人,只有那些碩鼠。
南國的中秋剛溜走,秋老虎比仲夏更變化無常,白天熱浪滾滾,夜裡倒和圖書是涼快許多。
面對這種局面,當張廣河帶著那份計劃回去后,魯省內部也是反應激烈,目前正在爭論著。
同時他再次打開手機,還是之前那個軟體,在午餐這一項上,找到指定區域名稱,然後輸入三人的工號,同樣按確定。
送張廣河離開后,黃修遠難得處理了一些公司公務,儘管他日常不管理公司,但是不代表放任不管。
現在唯一的問題,就是看上面的決定了。
雙方討論了一份粗略的方案,張廣河便立刻趕回去魯省,希望可以儘快促成這一次合作。
……
那邊的瓶裝液化氣、有機肥,剛剛打開市場。
數據中心會根據他們工號和位置,這是專門給環衛工送午餐,上早班的人,通常是在早上五點上班,下午三點換班,中午可以休息一個小時。
當然他也明白,天下沒有免費的午餐,燧人公司的盈利點,不在那5%的股份分紅,而在污水處理費、自來水出售費上。
打開餐盒,是上面一層是回鍋肉、炒四季豆、麻婆豆腐,下面一層是大米飯。
這確https://www•hetubook•com•com實是一個巨大的誘惑,要知道魯省每年補貼在自來水上,就花費超過40億,如果交給燧人公司營運,在保證供水質量的同時,可以盈利20億。
李大牛看了看時間,發現中午快到了,連忙帶著其他兩個環衛工,到附近指定的區域。
燧人公司接管了這一片的環衛業務后,接收了原有的1834名環衛工,又在九月份擴招到2413人的規模。
先打開酸梅湯,痛快地喝了一口,李大牛便迫不及待的夾起一塊回鍋肉,就著米飯大快朵頤。
遠在華北的魯省,作為重要的工業區、農業區,確確實實受到了國際市場的影響,儘管沒有嶺南和江南嚴重,卻也非同小可。
藍色時代在這裏的分公司,參考了汕美城區的模式,目前正在快速的完善著。
除了塑料、餐巾紙、牙籤會被送入垃圾桶,餐盒餐具和玻璃瓶,都會在下班的時候,交回公司食堂。
黃修遠自信地回道:「一年盈利40億太理想了,但是一半是可以做到的。」
「好的。」李大牛提www.hetubook.com.com著掃把,走到附近的一排垃圾桶,這些垃圾桶都是剛剛設置的防翻垃圾桶,他通過垃圾桶上方透明小口,觀察著5個垃圾桶。
比如經過幾個月的價格戰,子公司海陸燃氣已經吃下了城區86%的液化氣市場,平均日營業額到達30萬左右。
安全部可是時刻關注著整個公司,黃偉常會定期向他彙報,如果遇到特別嚴重的問題,會第一時間通知他。
蓉城的西北區。
十二點半左右,一輛送餐麵包車姍姍來遲,送餐員拉開側門:「大牛,你們的午餐到了。」
而黃修遠提出的方案,魯省持有水務公司95%的股份,這個合作過程中,魯省也保證了相對的主動權。
對於這種規模化養殖,黃修遠也相當的關心,給藍色時代的經理林子峰多次交代,要科學養殖、注意防疫。
作為支出最大的子公司藍色時代,在城區建設了3個大型養殖場,目前存欄生豬6800頭左右、肉雞3000隻、蛋雞3000隻、肉鴨2000隻、蛋鴨1000隻。
「阿明,今天吃什麼?」
公司統一配送的www•hetubook•com•com午餐,用一個塑料袋裝著,裏面是不鏽鋼餐盒、餐具,和一個雪梨、餐巾紙、牙籤;而飲料的瓶子,也是玻璃瓶。
蓉城分公司那邊,目前回收工廠的設備,也陸陸續續到位,甚至有一部分設備,已經在試運行之中。
環衛工的工作,是一件很累又不安全的工作,同時在普羅大眾的觀念中,也是一份不「體面」的工作。
軟體自動編輯好簡訊,發給藍色時代總部的數據中心,然後數據中心的工作人員,就會根據處理細則,安排垃圾運輸車,去定點清運垃圾。
或許是考慮到,新入職環衛工心理壓力,公司安排給他們的清掃區域,都是遠離他們社交圈的區域,免得他們太尷尬。
每一個養殖場,都要全封閉管理,儘可能隔絕和外部的物質交流,避免那些候鳥、野生動物之類,將外界的病菌帶入。
這隻是初步的規模,隨著時間推移,藍色時代會逐步擴大養殖規模。
08年的城市,普遍不太注重環衛,就算是西南重鎮的蓉城,也同樣在環衛方面,表現得不盡人意。
通過安全部,黃修遠對公司內部了如指掌。
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