第十四卷 世界革命
第二百四十章 德共軍隊問題太多了,多得想讓人自殺

所以,英國開始縱容國內的法西斯政黨,而法國也開始為納粹黨提供援助。
他從來都不指望讓這些地區領導者可以投靠革命。
況且,現在的捷克斯洛伐克可以說是信心滿滿,他們壓根就不懼怕納粹德國,更不用說還有一個德共在前面扛著壓力。
然後是軍餉問題,因為地區不同,之前這些地區都是以自治為主,所以軍費他們自己決定。
這就是為什麼,現在的納粹德國,還能夠有如此龐大的生命力。
既然資金方面已經獲得了暫時性的補充,那就應當開始考慮,德共內部的經濟改革。
儘管這是人之常情,屬於是最基本的生理需求,但是放在革命隊伍裏面,就會出現大問題。
「但是,要如何獲得話語權這方面上,你必須依靠自己。」
那一天,瑪利亞以極其較真的態度,讓台爾曼知道紀律的重要性。
因此,台爾曼準備以『拉攏一派,中立一派,打壓一派』的方式,展開行動。
他早就知道這些反納粹聯盟的地區領導者,並不是完全服從自己。
很快,她便發現了好幾個重要問題。
「當然啦,你們必須嚴格保護舉報者的身份,而這個部門必須由你來親自負責,至少目前為止,必須這樣。」
從古至今,『分配』都是最大且最難的一個問題。
如今,指揮需要統一,軍費也只能由統一的方面來負責,
這不僅僅是因為阿道夫這個瘋子,更是因為,英法兩國對納粹德國的包養行為。
至少,得讓他們知道,他們不是跟著蘇聯才會有『好日子』,而是他們在為『好日子』做奮鬥。
他對瑪利亞這五條建議都感到了驚訝。
但是,這些人也不全是左翼,又或者說,他們只是認為跟在蘇聯這邊,能過上更好的日子。
聊到興起時,政委們就會有意無意地,將話題重心轉移到階級上面。
「第二,儘可能地將我方的政委等政工人員,打入他們內部,當然也可以讓他們的部隊加hetubook.com.com入到我方部隊裏面。」
雖說雙方有了爭吵,但台爾曼還是接納了建議,並且發出了紀律要求。
讓這條自養的瘋狗去咬蘇聯,這對英法而言,是最符合本國利益的選擇了。
特別是第四條和第五條,這最後兩條是直接作用在經濟上面。
如果僅僅是德共的部隊,那還好,畢竟都是由台爾曼帶出來的。
所以,她來到波森地區后,便放下有關於蘇聯的職務,以一位參謀的方式,給台爾曼提供最專業的技術援助。
而且瑪利亞直接把這裏面最核心的要害給點了出來,那就是『分配』問題。
萊比錫覺得少了,科特布斯覺得漲了,雙方態度立馬不一樣了。
她很清楚納粹的危害和潛力。
這一次被徵用,台爾曼還會給他們徵用費用。
即使德共失敗了,捷克斯洛伐克和匈牙利也能夠攔住納粹黨。
一旦納粹黨真要進攻,蘇聯就會出兵。
瑪利亞就是擔心這樣的事情。
第一個,這個反納粹德國陣營裏面,成分參差不齊,雖說還沒有到西班牙左翼那樣雜亂無章,一盤散沙,成事不足敗事有餘,內鬥內行,外斗外行的廢物垃圾。
「第四,重新整理內部的經濟問題,創立一套屬於你們的貨幣系統,從而替代掉已經嚴重貶值的馬克。」
但凡能成為政委,在情商上面都是一流的。
現在的反納粹聯盟經濟情況如何,他很清楚。
因此,給軍人發的軍餉馬克,數目都是按斤來計算,而不是按多少馬克來計算。
只要有誰遭到敵人入侵,另外一方就必須出兵支援,給予幫助。
聯誼被舉行在教堂裏面。
他們並不是國防軍那種職業軍人,他們是被臨時徵召,然後被他們的地區的管理者帶進這漩渦裏面。
以台爾曼的說法就是,『德共會尊重他人的宗教自由』。
正因如此,在她還是沙俄第三公主的時候,便開始運籌起來。
十幾次的次數,看和_圖_書起來似乎不是很多。
可一旦統一了,軍餉問題就成了大問題。
一個是分配,一個是思想。
例如萊比錫的部隊,他們有不少人都是曾經的士兵,接受過正規訓練,武器好,戰鬥力強,素質也很高。
這份思想政治工作,瑪利亞暫時記在了筆記本里。
「他們絕不會輕易讓權。」
如果沒有經過詳細觀察,還有靈活且懂得切入實際的思考方式,那是不可能思考得出來。
就如台爾曼所認為的一樣,現在的瑪利亞,確實是急了,儘管他無法理解,瑪利亞為什麼會突然間變得如此著急。
所以這座教堂依舊還在,裏面的神職人員並沒有離開,而且還過得很好。
人數上確實擴大了,可組織性卻遭到了嚴重削弱。
這可不是脫口而出就能形成的內容。
正所謂『千里之堤,潰於蟻穴』,就是這個道理。
「第三,增強組織性,紀律性,建立特別部門,允許群眾監督並舉報有官僚主義或者形式主義的問題。」
無論是籌錢還是籌糧,都比他們做得好太多。
「第一,分辨出哪個地區的武裝力量是真心想跟我們一起搞革命,哪個地區的武裝力量只是來混日子,哪個地區的武裝力量是來爭權的。」
台爾曼聞言,眉頭緊蹙不開。
於是乎,台爾曼打算先執行瑪利亞所提出的第一第二點建議。
可隨後,現在的編製部隊裏面,也出現了不少問題。
「但是啊恩斯特,你可要記住,你的敵人絕對不只有納粹,還有這些心懷鬼胎盟友。」
施威林態度比較中立,屬於是可以拉攏的對象
「這四個問題,是現在最緊迫,最必須解決的事情。」
緊接著就是思想上的問題。
因此,此二者是可發展對象。
而這個開端,是一場聯誼。
這份互助協議,讓捷克斯洛伐克能夠直接避免原時空中的『慕尼黑』詐騙。
但是,他對本來就是地區士兵,充滿期待。
儘管美國已經在羅斯福新政之下m•hetubook.com•com,逐漸有了起色,但不代表大蕭條已經消失了。
他們的到來,立即讓這支反抗納粹隊伍,變得參差不齊。
雖說德共沒有宗教信仰,但他們不會像西班牙左翼那樣,盲目地抵制他人的宗教信仰
「去把他們心中的火給勾出來。」
而且,在此之前,約瑟夫出使捷克斯洛伐克和匈牙利時,就與他們簽下了互助協議。
這是一個思想上的問題。
可她萬萬沒想到的是,德共的紅軍,在紀律方面,居然會出現這麼大的問題。
正所謂『不患寡而患不均』,一旦分配不均,就會造成離心離德的嚴重問題。
只要挑起他們對階級的苗頭,火焰就能蔓延。
考慮到這一點后,瑪利亞又親自去視察各個部隊的情況。
唯一能知道為何著急的人,只有瑪利亞自己。
在『滅納粹心切』的衝動下,瑪利亞不得不較真起來。
台爾曼以『為了加深各自友誼』的理由,邀請他們到來,參加到這場聯誼裏面。
但瑪利亞還是不放心。
德累斯頓和科特布斯本身就是親蘇的,而且科特布斯與柏林很近,科特布斯州的人民也同樣受到德共很大的影響。
英法兩國並不願意直接得罪蘇聯,可如果養一條瘋狗呢?
可隨著他們幾杯酒下肚,話題聊開,雙方立即成為最好的夥伴。
這是台爾曼所希望看到的情況。
「我可以給你指出幾個建議,而這幾個建議,你需要經過自己的思考,不能盲目採用。」
當然,在此之前,是要將所有力量都擰成一團。
即使到了未來的二十一世紀,『分配』也同樣困擾著人類。
「你是德共的主要負責人,德共只能由你來負責,由你來領導。」
例如萊比錫的武裝部隊常規軍餉是一萬馬克,科特布斯的是五千馬克,現在統一為八千馬克。
「第五,想辦法平衡各部隊之間的軍餉問題,如果實在是無法平衡,那就取消軍餉,改為供給制。」
第四個問題,同時也是瑪利亞和圖書最開始去追查的源頭,那就是軍餉分配的問題。
有些人甚至都不知道,自己究竟是在為誰而戰鬥。
直至現在,整個納粹黨都已經被嚴重削弱。
一旦分配得不好,就會造成部隊離心。
有些武裝力量是帶有軍閥的氣息,他們到來后,將舊時代軍人的東西都帶進來了,導致他們對紅軍紀律的問題,出現了嚴重的水土不服。
由於馬克還是整個反納粹聯盟的主要貨幣,而馬克貶值直到現在都沒有完全停止。
這四個問題,成為了現在這個反納粹聯盟的最大阻礙。
這個問題比較特殊。
科特布斯的武裝力量在打仗方面,不如正規部隊,但是在鄉下的基層工作卻做得得心應手。
所以,儘管這些地區部隊在一開始的時候,對這些政委有些戒備。
緊接著,在這場聯誼中,德共的政委開始融入到其他地區的部隊圈子裡面。
因為如果『分配』少了,就會引起不滿,『分配』多了,就會使得資源緊缺,讓其他同志無法獲得足夠的分配。
聊人生,聊理想,聊哪裡的香腸好吃,聊蘇聯那邊有多令人嚮往。
如果不能及時處理,及時他們打贏了納粹,到後面也會出現分裂,導致德國再一次陷入內亂。
行動肯定得有一個開端。
因為這些問題,是需要直面最直觀且最現實的資源分配問題。
德國人民從很早的時候就有了階級觀念。
當瑪利亞一點點地說著自己的建議和看法時,台爾曼正認真地做著筆記。
所以,在他們談起這個話題時,有一些人,竟直接噸完了一瓶威士忌,直接嚎啕大哭起來。
事實上,在反納粹聯盟組成之後,台爾曼就已經對他們進行了觀察。
大蕭條所帶來的影響,是持久性的。
瑪利亞立即將這四個問題帶到了台爾曼這邊來,並與他說道。
但問題是,現在的編製部隊裏面,可不只有台爾曼所率領的德共部隊。
然而,一旦造成影響,並出現連鎖反應,他們辛辛苦苦建立起來的群眾https://www.hetubook•com.com基礎就會毀於一旦。
因此,現在的納粹德國,已經被閹割得不成人樣。
萊比錫則很微妙了,在關於指揮權的問題上,與台爾曼爭得最歡的,就是萊比錫。
然後就是聊天。
瑪利亞就是給他如此建議。
儘管會有一些紀律上的問題,但也不會太嚴重,只要處理得當,並且做好紀律要求就行了。
這些盟友雖然會定期繳納聯盟費用,可聯盟費用並不足以維持他們整個聯盟的軍事行動。
這是瑪利亞的第一次發飆。
無論是自願還是被迫,他們內心都充滿了迷茫。
這份較真,立即讓台爾曼倍感壓力。
一旦部隊離心,隊伍就不好帶了,離散不遠了。
若非蘇聯的援助實在是太多,瑪利亞到來時又給他帶來了不少無息貸款,恐怕台爾曼已經要考慮,是否要轉移波森地區。
別看反納粹聯盟似乎聲勢很大,可事實上他們的內部經濟系統很不健康。
在這裏面,還有來自施威林、萊比錫、德累斯頓和科特布斯等地區的部隊。
對,就是為了過日子,才選擇這一邊。
一旦聯盟內的其他領導者有思想上的問題,這支隊伍就很難完成革命。
瑪利亞給他全都指了出來。
但是,他們很少與普通百姓交流,對『幫助百姓,服務百姓』的事情比較嫌棄。
這是十分複雜的問題,處理起來極其困難,身為德共的主要負責人,台爾曼真不知該如何處理。
然後就是第二個問題,那就是部隊里的還存在著不少的舊軍人思想,極端利己主義和拉幫結派現象。
「如果無法讓軍隊內部團結,到時候,即使你們勝利了,也必然會因為權力分配不均而出現分裂。」
而且她也無法保證,法國會不會玩火自焚,被這條瘋狗給反噬。
第三個問題,這些武裝部隊的帶領者,或多或少都有官僚主義思想,形式主義的壞作風。
因為,這五條建議是她從這今天時間裏面,通過觀察,然後進行總結得出的內容。
但沒想到,情況會如此惡劣。
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