白天他向師父學了東西，晚上要再去給班門的師兄弟們講課。主要是連天青教他的一些內容，他再加入一些自己的理解與發揮。
陸立海回頭，看見藍一珉等人正從遠處徒步走過來，陸立海登時有點幸災樂禍。
應該沒什麼問題吧……
李經理眉頭緊皺，往裡看了一眼。
……
大神指的是許問，這話李經理沒有接，而是抬頭看向了許問。
所以，他講起來從來都很專註，完全地沉浸在自己的思緒里，語速時急時緩，很有感情。
「不是，我也不知道，他的確就是六器這個項目的項目副經理，以前是……」陸立海有些語無倫次，過了一會兒才理清思緒，把許問的身份重新給李經理介紹了一遍。
「哦？好的。你們過來吧，等你們。」
那是一種沉浸。
「陸老闆，你有點不厚道啊。」
李經理放下電話，微微一笑說：「藍一珉說要過來一趟，等他過來一起說吧。」
沒過多久，外面的路上響起了腳步聲，人數聽上去還不少。
但更令他忐忑的是，一會兒藍一珉和劉斌看m.hetubook.com.com見許問，會不會誤會什麼？
人們沉浸進自己最喜歡的事物時的幸福表情。
許問翻了翻他的歷史課本，昨天晚上看書時的思路再次無比清晰地浮現在他的腦海中，他稍微整理了一下，開始一邊在紙上寫寫畫畫，一邊給榮顯講課。
講給別人聽的過程，也是講給自己聽。
「好吧。」許問答應了。
「辛苦李姐了。」藍一珉客氣了一句，一群人往裡走。
你小子平時拽得二五八萬的，還不是一樣沒有開車過來的資格？
是李經理的電話。她接電話的時候，抬頭看了陸立海一眼，唇畔掛上了一絲笑容。
「……所有的一切都是有聯繫的，這也就是我們所說的歷史規律。有意識地去捕捉這種聯繫和規律，搞清楚事情發生髮展的前因後果，就會很容易記憶了。譬如說……」
在班門世界，許問常常給人講課。
這樣想著，他的胸不知不覺就挺起來了。
「出去說。」李經理比了個手勢，帶著他一起到了廳外，直截了當地問道，「陸老闆和-圖-書，明人不說暗話，這位是你從哪裡請來的高人？」
不知道為什麼，看見這個表情，李經理剛剛懸起的心突然放了下來。
「什麼，竟然逼得你辭職，這個藍一珉一定不是個好東西！」榮顯斷然說。
陸立海對劉斌不客氣，對藍一珉就謹慎多了：「我們班門本來就是榮老闆直接找的關係，我們單獨跟他彙報也沒什麼不對。」
榮顯剛剛問了一個問題，似乎問得非常好，許問展顏而笑。
陸立海正要跟許問說話，榮顯先擠了過來，一抱拳：「求大神教我秘笈！」
陸立海聲音停住，盯著李經理，彷彿有了一些不祥的預感。
「定奪不應該是三方協商嗎？撇開我們私下聯繫算什麼？」藍一珉看著陸立海，質疑道。
「好的。」許問簡單回答。
榮顯不知不覺中就聽入了神，這是一個思維非常跳脫，又非常敏捷的孩子。他偶爾會穿插著提出一些問題，這些問題並不會打斷許問的思路，反而每次都能恰到好處地搔中他的癢處，讓許問更興奮，發揮得更好。
這麼些https://www.hetubook.com.com人，是來做什麼的？陸立海心裏有點打鼓。
陸立海數了數，藍一珉這一群人一共六個，除了他跟劉斌還有一個助理小姑娘以外，其餘三個全是生面孔。
「學習就要爭分奪秒！」榮顯喊口號。
「這……」陸立海剛剛起了個話頭，李經理就伸出一根手指豎在嘴唇前，阻止了他。
陽光斜射而進，照在年輕人的臉上，他的笑容也如同秋日陽光一樣，溫暖得如同融化的金子。
偶爾連天青也會過來旁聽，但從來沒有打斷過他，顯然對這些理解也是認可的。
出於這種熟悉感，他對待榮顯的態度也漸漸變得親切而隨意，就像是在另一個世界對待自己的師兄弟一樣。
李經理深深看他一眼，招呼了人重新給他們泡茶，擺出要等人的姿態。
一聽這話，陸立海的臉色就變了。
陸立海看見對方的時候，對方也看見了他。藍一珉身邊一個中年人語懷不善地說。
陸立海震驚地看他，許問泰然自若，並不打算改變自己的話。
李經理更無奈了，她看向自己的老闆，不著痕迹地hｅｔuｂoｏｋ.cｏｍ•cｏｍ翻了個白眼。
他正在想著，那一群人已經在李經理的指引下進去了。陸立海連忙跟上，立刻聽見了劉斌驚疑不定的叫聲：「許問，你怎麼在這裏？」
對面噼哩啪啦說了一大通，她簡單兩句話，非常乾脆地回應了。
偌大一個會客廳里，他們倆的聲音來回撞擊迴響，旁邊陸立海和李經理對視一眼，同時在對方臉上看見了驚訝的表情。
榮顯一早就準備好了紙筆書本，現在全部搬到了許問面前，小學生一樣端端正正地坐到了桌子旁邊。
「你辭職瞭然後跟陸老闆一起來，這個是表示你更支持陸老闆的做法嗎？」李經理很犀利地指出。
「還是進去再說吧。」李經理打斷了他們的嘴巴官司，淡淡地說。
「哦？那正好，你們跟藍一珉代表了雙方的意見，有問題可以當面說個清楚。」李經理揚眉說。
陸立海一直在盯著李經理看，這時也下意識地跟著鬆了口氣。
「這麼急？」許問問。
如今他講課給榮顯聽，感覺就像回到了那個呆了一年的世界一樣，充滿了熟悉感。
許問坦然說：「不是，我hｔｔps://ｍ•ｈｅｔuboｏｋ.ｃom•ｃｏｍ之前是六器的員工，藍總是我的上司。」
李經理見過這樣的眼神與表情。
李經理的笑容立刻變成了無奈：「我跟你說過了，事情你可以不管，人事關係一定要理清楚。藍一珉是六器公司的工程部總經理，原則來說，遁世收藏館的施工方案和施工進度是全部由他來負責的。」
榮顯一臉迷惑：「藍一珉是誰？」
她的話里暗藏深意，榮顯恍然大悟：「哦，就是大神的對手是吧？」
「不久前我辭職了。」許問說。
「劉經理，這有什麼厚道不厚道的，一直吵不出個結果太耽誤時間了，就應該早點請大老闆來定奪！」陸立海本來有點心虛的，但想到裏面正在講課聽課的兩個人，突然又理直氣壯了起來。
「之前是，就是說現在不是了？」榮顯很敏銳。
許問之前跟陸立海說得挺清楚的了，他馬上就想幫許問解釋。結果他剛剛開啟一個話頭，許問就立刻接過去了。他點頭說：「是這樣的。」
在足足一年的學與教的過程里，許問深刻地體會到，這樣的講課，其實是對自己所學的一次重溫，也是對自己思路的整理。