這會兒,整個江城從事紡織生產的企業才100家,全省也不到150家,而沿海的粵省,在78年的時候,全省紡織業的工業總產值就達到13.55億元,企業數量更是有410家,而且是全省各市開花,而不是省會獨佔大頭。
後面這人看清楚了事情的本質,屌毛這兩個字用的很好,沒少看影碟,活學活用了。
兩人立刻扯了扯衣服,抬了抬頭,走了過來。
這夫妻兩人實際上是故意過來晃悠的。
「我聽說有的廠自己不建房,但是從外面買商品房分給員工,我們廠會不會也是這麼搞?」「集資房都搞不起來,還搞商品房?想太多,這保不準又是王明德那個屌毛想出來斂錢的法子。」
「那趕緊說一說,這怎麼回事?是不是真有福利房,真要分,那我們家得要優先安排,我們現在一家5口住在40平不到的房子里,孩子大了,人口多,得要分個面積大一些的。」有人馬上就說道。
子女在制衣廠工作的,每戶0.5分。
和_圖_書前面的還沒有什麼問題,但是後面的幾項計分項目貓膩就大了。
明明不需要這麼麻煩,可以直接表明他們有優先權,卻還列個計分表,實在是委屈他們了!
前世,這張表並不是這會兒張貼出來的,而是還要等個半年左右的時間,年底那會兒才會貼出來。
這個分房積分表實際就是掛羊頭賣狗肉。
這個計分法,還將這些領導拿進來計分做什麼?真要分房,直接給他們先選就可以了。
劉燕非常得意,這段時間來,她兩口子幾乎成了隱形人,陸浩成了老闆,賺了不少錢,最近更是帶著黃明華飛黃騰達,好多人都羡慕,而她夫妻兩個徹底失了寵。
其他人也都紛紛嚷著,生怕自己落後。
選剩下的,再由職工分。
有意思。
被關注的感覺,真好!
「劉燕,徐主任,你們兩個跟王廠長熟,有沒有什麼內幕消息,這到底是怎麼回事?是不是上面撥了錢,要給我們建福利房?」有人看見了劉燕和徐元鵬夫妻兩hetubook.com.com個。
副廠長,每人40分。
想要斂點財!
男滿28周歲或女滿25周歲以上的晚婚者,每對1.1分。
「是啊,沒有動靜,這是誰貼的,是會不會是假的?」
陸浩看清楚這張表后,輕笑了一聲。
故意戴高帽。
「沒聽說要分房啊。」
「都別吵了,這上面不是寫的很清楚嗎?有分房的標準。」徐元鵬有了派頭,「根據積分來排分房的先後順序,積分多的排在前面,積分少的排在後面。」
「不可能是假的,這上面還蓋了章,還有王明德簽的字。」
廠長,每人60分。
勞模,每人1.6分。
可不建房,貼這張表又是什麼意思?
副主任,每人25分。
「大傢伙都別爭了,這張表沒什麼意義。」人圍到一起,陸浩有點熱,手裡的冰淇淋融化的速度都快了幾分。
在廠里幹了一年的,拿1.1分,兩年就拿2.2分,計算到月,一年一個月,拿1.2分。
三總(總工程師,總經濟https://m.hetubook.com.com師,總會計師),每人35分。
外業與內業相對,可以簡單的理解為內業是坐辦公室,在工廠內上班的人,而外業就是在外面跑,要經常出差的。
工齡一年,晚婚晚育都才1.1分,勞模也不過1.6分,可當個主任卻能夠拿30分,三總35分,副廠長40分,廠長更是60分!
外省對江城紡織業衝擊很大,興盛制衣廠沒錢,能有現在這一棟宿舍樓就已經了不得了,根本就沒有錢再額外的單獨建福利房。
主任,每人30分。
「這事我老公還真清楚,他是主任,而且分房子的事是他跟廠長一起碰頭商量,他還提了不少意見。」她故意抬高自己男人的地位。
「這什麼意思,我們廠難不成要建房了,怎麼沒聽到動靜啊?」有人很疑惑。
剛剛就一直在,但這些人都看陸浩和分房計分表去了,沒注意到他們,而現在終於注意到了。
先進生產者,每次0.2分。
廠長這一項,就只有王明德一人,最高分。
外業www•hetubook•com•com工齡,每年加0.1分。
已辦獨生子女證的,每戶0.5分。
這個就很玩味了,幾乎等同於口袋罪,相關部門,有時間之類的說辭,最終解釋權在評分人員那兒!
積分計分表上寫的的確很清楚。
「你問問徐元鵬,看看這張表是給分房嗎?確切的說,這張表是將現在的住房再重新分配,而不是再單獨分福利房,也不是建集資房,更不是買商品房來分。」陸浩點破了。
王明德見他開為民生鮮超市,又買下菜市場,而且正在如火如荼的裝修,被刺|激到了,所以這才迫不及待的弄了一個分房計分表。
「陸老闆,什麼意思,難不成你也聽到了什麼風聲,這表怎麼就沒有意義了?」有人馬上就問道。
制衣廠的經濟情況,自己的員工都很清楚,生意半死不活的,哪有錢建房?
這是制衣廠廠長王明德想出來的東西。
興盛制衣廠在走下坡路,江城的制衣廠雖然沒有飲料廠那麼多,但興盛制衣廠受到的衝擊同樣不小,主要來自於外省,特別是沿海省份。和圖書
職工工齡,每年加1.1分。
其他特殊貢獻人員,視情況,每人20~50分!
當然,這個計分項還稍微能理解一下,畢竟領導嘛,但最後一條,『其他特殊貢獻人員,視情況,每人20~50分』。
如今提前了好幾個月,估摸著因為是他蝴蝶的翅膀煽動了下,產生影響,才會出現這個變數。
沿海省市,因為地理和歷史因素,思想比較放開,跟國外的交流互動也比較頻繁,信息發達,商業同樣也發達,紡織業這類行業能緊跟時代的步伐。
夫婦雙職工,每對分值1.1分,本單位工作5年以上的夫婦雙職工分值為1.5分。
分值差距這麼大,幾乎就差明言領導跟普通職工是兩類人,干五六十年,才能抵得上廠長兩個字的分值!
這個對單身不友好,沒嫁人,沒娶媳婦的,這一項加不了分。
這會兒,她有那種再次被臨幸的感覺。
實際上分房計分這事徐元鵬根本就沒插手,是王明德一手操作的,只不過先通知了徐元鵬,比普通員工知道的稍微早一點,多一點。